讓“文化”鮮活起來(lái),博瑞傳播首批數(shù)字出版產(chǎn)品重磅來(lái)襲
讓“文化”鮮活起來(lái),博瑞傳播首批數(shù)字出版產(chǎn)品重磅來(lái)襲
九安醫(yī)療持股計(jì)劃獲股東大會(huì)通過(guò)
九安醫(yī)療通過(guò)持股計(jì)劃給員工發(fā)大紅包:遭中小股東強(qiáng)力反對(duì) 實(shí)力差距大最終獲通過(guò)
切實(shí)維護(hù)上市公司以及股東權(quán)益,建藝集團(tuán)積極妥善處理各類糾紛
切實(shí)維護(hù)上市公司以及股東權(quán)益,建藝集團(tuán)積極妥善處理各類糾紛
挖貝網(wǎng)第四屆A股公司優(yōu)秀CFO Top100:碩博學(xué)歷者占比44% 3人連續(xù)三年上榜
10月10日,挖貝網(wǎng)第四屆A股上市公司優(yōu)秀CFO Top100正式出爐。
雅克科技更換審計(jì)機(jī)構(gòu):擬聘天職國(guó)際 年費(fèi)用150萬(wàn)元
雅克科技更換審計(jì)機(jī)構(gòu):擬聘天職國(guó)際 年費(fèi)用150萬(wàn)元
睿創(chuàng)微納激勵(lì)對(duì)象名單出爐:實(shí)控人董事長(zhǎng)馬宏等三名高管拿走72%激勵(lì)股票
睿創(chuàng)微納激勵(lì)對(duì)象名單出爐:董事長(zhǎng)馬宏等三名高管拿走72%激勵(lì)股票
醫(yī)療設(shè)備更新改造有望涌現(xiàn)千億級(jí)需求,邁瑞醫(yī)療龍頭地位穩(wěn)占市場(chǎng)潮頭
邁瑞醫(yī)療龍頭地位穩(wěn)占市場(chǎng)潮頭
新管理層賦能建藝集團(tuán)發(fā)展,勇?lián)?zé)任妥善處理遺留問(wèn)題
行業(yè)內(nèi)較早通過(guò)三大體系認(rèn)證的建筑裝飾企業(yè)之一。
天潤(rùn)乳業(yè)上半年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)32.93% 依靠核心競(jìng)爭(zhēng)力把握加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)抗疫帶來(lái)的市場(chǎng)機(jī)遇
海天味業(yè)、調(diào)味品協(xié)會(huì)同時(shí)發(fā)聲明回?fù)簟半p標(biāo)”:以海天為靶子 發(fā)起對(duì)中國(guó)調(diào)味業(yè)的攻擊
李西廷的三十一年創(chuàng)業(yè)路,三大策略闖出的醫(yī)療器械巨頭
李西廷的三十一年創(chuàng)業(yè)路,三大策略闖出的醫(yī)療器械巨頭
人福醫(yī)藥上半年凈利潤(rùn)逆勢(shì)高速增長(zhǎng)140.63% 醫(yī)藥商業(yè)與醫(yī)藥工業(yè)實(shí)現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈配套和協(xié)調(diào)發(fā)展
投資者可以進(jìn)一步分析,找到公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的亮點(diǎn)。
多多呈現(xiàn),魅力雙十丨國(guó)聯(lián)股份攜手多方共慶第七屆多多雙十產(chǎn)業(yè)電商節(jié)
挖貝網(wǎng)第四屆A股公司優(yōu)秀CFO評(píng)選線上得票TOP100:晶澳科技李少輝位列第一
第四屆A股公司優(yōu)秀CFO評(píng)選線上得票TOP100以及各行業(yè)CFO線上得票TOP5名單。
勁嘉股份實(shí)控人喬魯予解除留置:今年4月初被立案調(diào)查
勁嘉股份實(shí)控人喬魯予解除留置:今年4月初被立案調(diào)查
中航泰達(dá)被認(rèn)定為第四批國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)稱號(hào)
中航泰達(dá)被認(rèn)定為第四批國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)稱號(hào)
數(shù)字文化再拓版圖 浙文互聯(lián)取得浙江文交所9.5%股權(quán)
數(shù)字文化再拓版圖 浙文互聯(lián)取得浙江文交所9.5%股權(quán)
60名A股公司CFO為博士學(xué)歷:去年平均薪酬超134萬(wàn)元
第十屆證券之星·資本力量年度評(píng)選火熱報(bào)名中
?"十年磨一劍,出鞘必鋒芒。"第十屆證券之星·資本力量年度評(píng)選已正式進(jìn)入報(bào)名流程,投票環(huán)節(jié)將在國(guó)慶節(jié)后開(kāi)啟。
金融科技新利器 曙光聯(lián)合雅捷發(fā)布數(shù)據(jù)智能一體機(jī)
上海梅林:發(fā)揮全產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同優(yōu)勢(shì) 抗疫保供+創(chuàng)新開(kāi)拓實(shí)現(xiàn)化危為機(jī)逆勢(shì)增長(zhǎng)
A股公司CFO年齡梳理:江蘇陽(yáng)光王潔等10人年齡在30歲及以下
35歲及以下CFO占比達(dá)到3.79%,較第三屆評(píng)選時(shí)提升0.13%個(gè)百分點(diǎn)。
各行業(yè)A股公司CFO平均薪酬排名:金融業(yè)以196.41萬(wàn)元薪酬排第一
挖貝網(wǎng)梳理出各行業(yè)A股公司CFO去年平均薪酬,不同行業(yè)CFO平均薪酬差距達(dá)到140萬(wàn)元。
大中礦業(yè):發(fā)放“大中礦業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金” 鼓勵(lì)優(yōu)秀人才 深化校企合作
CFO職務(wù)穩(wěn)定程度:1657家公司四年未換CFO 越穩(wěn)定的公司盈利能力越強(qiáng)
經(jīng)梳理發(fā)現(xiàn),1657家公司四年沒(méi)有更換CFO,占比50.66%。
A股公司CFO身家榜TOP10:石英股份陳士斌最高為132億元
超4500家滬深京A股公司中,約1/4的CFO直接持有公司股份,8.65%身家超千萬(wàn)。
邁瑞醫(yī)療海外業(yè)務(wù)進(jìn)展順利 常規(guī)業(yè)務(wù)全面復(fù)蘇
邁瑞醫(yī)療海外常規(guī)業(yè)務(wù)及高端突破均進(jìn)展順利 后疫情時(shí)代迎千億市場(chǎng)空間
A股公司CFO薪酬榜TOP10:中國(guó)平安中國(guó)平安姚波1430萬(wàn)元位居首位
A股公司CFO去年平均薪酬為79萬(wàn)元,較第一屆(2019年)評(píng)價(jià)時(shí)上漲20%。
挖貝網(wǎng)第四屆A股上市公司優(yōu)秀CFO評(píng)選投票9月20日9時(shí)正式啟動(dòng)
挖貝網(wǎng)第四屆A股上市公司優(yōu)秀CFO評(píng)選投票9月20日9時(shí)正式啟動(dòng)!
挖貝第四屆A股上市公司CFO客觀評(píng)價(jià):平均薪酬78.7萬(wàn) 1614家公司4年里換過(guò)CFO
萬(wàn)里馬:上半年電商銷售業(yè)績(jī)亮眼 公司開(kāi)展投資者關(guān)系問(wèn)答
萬(wàn)里馬:上半年電商銷售業(yè)績(jī)亮眼 公司開(kāi)展投資者關(guān)系問(wèn)答
萬(wàn)東醫(yī)療:核心技術(shù)國(guó)產(chǎn)化新品迭出 超前投入研發(fā)達(dá)行業(yè)高水平
A股銀行公司CFO客觀評(píng)價(jià):平安銀行項(xiàng)有志排第一 平均薪酬187萬(wàn)元
具體到銀行行業(yè),共有22家A股公司的CFO參評(píng),客觀得分平均為75.26分
A股鋼鐵公司CFO客觀評(píng)價(jià):首鋼股份李百征排第一 平均薪酬92萬(wàn)元
具體到鋼鐵行業(yè),共有34家A股公司的CFO參評(píng),客觀得分平均為75.93分
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